重要行业人士两三成收入用于住房

租房危机继续困扰着澳大利亚民众，但一份新报告显示，这种情况对重要岗位的从业人员造成了极大的压力。

“Everybody’s Home”发布的《超出预算》报告发现，许多重要岗位，如护士、教师和老年护理员，将近三分之二的收入花在了住房上。

报告发现，自2020年3月以来，重要岗位的从业人员平均损失了每周六小时的工作时间，用于支付房租上涨，这相当于每年37天。

老年护理、儿童保育、酒店、邮政、肉类包装和货运等行业的工人最为受影响，他们的大部分工资都被用来支付房租。根据首都的数据，那些收入最低的人在支付完房租后每天只能留下约20元。

这些发现显示，房租的上涨意味着独居的重要岗位从业人员可能会陷入严重的经济压力，而成双成对的夫妇则可能会依赖配偶的收入。

“Everybody’s Home”发言人Maiy Azize表示：“重要岗位从业人员是我们社区的支柱，然而他们因不可持续的租金上涨而被排挤。越来越多的重要岗位从业人员正被推入严重的租房困境之中。”

“实际上，在澳大利亚，几乎没有一个地区是适合我们的老年护理员、儿童保育员、清洁工、护士和许多其他我们依赖的重要岗位从业人员的。”

Azize表示，目前的税法和缺乏负担得起的住房正在伤害重要岗位从业人员。

“我们的税制对租户不利，驱使数百万澳大利亚人支付更高的租金。除此之外，澳大利亚社会住房短缺，无法满足那些无法支付租金的人的需求。”

“联邦政府必须每年开始建造25,000个社会住房来弥补我们的短缺。这将有助于那些在严重租金压力下的工人，为其他人释放可负担得起的租房资源。政府可以通过撤销对投资者和房东的补贴来为这些社会住房提供资金。”

CFMEU全国秘书长扎克·史密斯表示：“这份重要的报告是确凿的证据，证明了我们每天从工会会员那里听到的一切。住房成本是刺向澳大利亚工人生活成本的利剑尖端。

“我们已经明确向联邦政府表示需要更多关于建设社会住房的雄心壮志。CFMEU不会停止争取社会住房的斗争，这是我们会员的首要问题。

“澳大利亚正处在一个社会住房的悬崖边缘，越来越多的工人摇摇欲坠。”

“我们正处于关键时刻。这是一次解决一场大规模危机的绝佳机会，同时还可以通过培训、安全和采购承诺创造数千个优质工作，帮助国家。”

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